Área temática
Contenidos SCORM de Management y Recursos Humanos
130 contenidos en formato SCORM 1.2 · 14.845 horas de formación · 988 unidades didácticas.
A
- ADG_C_004_5B Administración y gestión de recursos humanos490 h
- ADGD26 Lean Startup Y Agile Project Management60 h · 1 unid.
- ADGD0043 Análisis y Control de Costes25 h · 1 unid.
- ADGD065PO DESARROLLO PROFESIONAL60 h · 4 unid.
- ADGD078PO LIDERAZGO Y DIRECCIÓN DE ORGANIZACIONES100 h · 4 unid.
- ADGD092PO ENTREVISTA DE SELECCIÓN DE PERSONAL.25 h · 4 unid.
- ADGD099PO ESTRATEGIAS DE DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO60 h · 4 unid.
- ADGD119PO GESTIÓN DE EQUIPOS40 h · 9 unid.
- ADGD129PO GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS (INAEM)50 h · 4 unid.
- ADGD130PO GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS: OPTIMIZACIÓN Y ORGANIZACIÓN200 h · 8 unid.
- ADGD134PO GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO20 h · 4 unid.
- ADGD187PO Nómina De Los Empleados Públicos20 h · 6 unid.
- ADGD0208 Gestión Integrada de Recursos Humanos790 h · 105 unid.
- ADGD216PO PREVISIÓN Y PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS20 h · 3 unid.
- ADGD243PO SELECCIÓN DE PERSONAL: MODELO DE GESTIÓN POR COMPETENCIAS16 h · 10 unid.
- ADGD244PO SELECCIÓN EN LA RED25 h · 3 unid.
- ADGD258PO FUNDAMENTOS DE LAS TÉCNICAS DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN25 h · 2 unid.
- ADGD336PO TALENTO Y EMPRESA DIGITAL30 h · 2 unid.
- ADGD350PO PROGRAMA AVANZADO TALENTO, CULTURA Y EMPRESA DIGITAL (INAEM)90 h · 5 unid.
- ADGD371PO DESARROLLO ORGANIZACIONAL. COACHING DE EQUIPOS25 h · 5 unid.
- ADGD374PO MOTIVACIÓN DEL PERSONAL30 h · 2 unid.
- ADGG0006 NEUROLIDERAZGO30 h · 2 unid.
- ADGG08 PROCESAMIENTO Y ANÁLISIS DE DATOS CON SPSS30 h
- ADGG10 VISUALIZACIÓN DE DATOS CON POWER BI30 h
- ADGG12 GUIÓN, CONTENIDO Y PUBLICIDAD EN REDES SOCIALES20 h
- ADGG0013 ANÁLISIS DE DATOS APLICADO A LAS REDES SOCIALES40 h
- ADGG0022 ANÁLISIS, VISUALIZACIÓN Y AUTOMATIZACIÓN DE DATOS CON EXCEL60 h
- Aplicación del Coaching en el Ámbito de las Relaciones Laborales200 h · 9 unid.
- Scorm de Aplicaciones Informáticas de Administración de Recursos Humanos150 h · 8 unid.
- Scorm de Aspectos Jurídico-Laborales en la Dirección de los Recursos Humanos200 h · 10 unid.
C
- Certificación Profesional en Técnicas de Negociación Eficaz200 h · 13 unid.
- Coaching Personal, Team Building y Gestión del Liderazgo180 h · 13 unid.
- COMT080PO SELECCIÓN Y FORMACIÓN DEL EQUIPO COMERCIAL35 h · 3 unid.
- Conoce las Ventajas de Trabajar en Equipo60 h · 6 unid.
- CTRC0001 Resolució de Conflictes30 h · 3 unid.
- CTRG0011 LIDERAZGO, ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO EN EQUIPO Y SOLUCIÓN DE PROBLEMAS80 h · 4 unid.
- CTRH0001 EL ÁMBITO JURÍDICO DE LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA20 h · 2 unid.
- CTRH0003 MARCO LEGAL DE LAS RELACIONES LABORALES30 h · 4 unid.
- CTRH0004 ASESORAMIENTO SINDICAL30 h · 3 unid.
- CTRH0005 LEGISLACIÓN Y NORMATIVA RELACIONADA CON EL DIÁLOGO SOCIAL20 h · 2 unid.
- CTRH0006 PRINCIPIOS BÁSICOS DE LA FUNCIÓN SINDICAL30 h · 3 unid.
- CTRH0010 Principios Cooperativos Y Valores Sociales En El Metaverso16 h · 1 unid.
- CTRO0002 Habilidades Y Herramientas Para La Mejora Profesional30 h · 3 unid.
- CTRO0005 ACOMPAÑAMIENTO PERSONALIZADO PARA EL EMPLEO30 h · 4 unid.
D
E
- Scorm en Employee Experience200 h · 10 unid.
- Empresas Covid: Guía Práctica de Cómo Estructurar la Respuesta de tu Empresa al Trabajo en Situación de Coronavirus COVID-1910 h · 5 unid.
- Especialista en Análisis y Gestión de Conflictos en Recursos Humanos200 h · 10 unid.
- Especialista en Economía Colaborativa para el Trabajo Social Comunitario200 h · 10 unid.
- Especialista en Gestión de Agencias de Colocación200 h · 10 unid.
- Especialista en Gestión del Capital Humano200 h · 13 unid.
- Especialista en Gestión Estratégica de las Personas200 h · 5 unid.
- Especialista en Implantación de Planes de Igualdad en la Empresa300 h · 13 unid.
- Especialista en Liderazgo y Dirección de Equipos200 h · 14 unid.
- Especialista en Mobbing Laboral y Riesgos Psicosociales180 h · 8 unid.
- Especialista en Negociación Colectiva y Derecho Sindical200 h · 8 unid.
- Especialista en Nominasol200 h · 15 unid.
- Especialista en Programación Neurolingüística PNL200 h · 21 unid.
- Scorm de Especialista en Seguridad Social200 h · 6 unid.
- Especialización De Perfiles IT150 h · 4 unid.
- Scorm en Evaluación del Desempeño y Gestión por Competencias200 h · 10 unid.
- Expert@ en Búsqueda y Gestión del Talento a través de las Redes Sociales150 h · 6 unid.
F
G
- Scorm en Gestión de Personal125 h · 22 unid.
- Scorm en Gestión de Recursos Humanos200 h · 10 unid.
- Scorm en Gestión del Absentismo, Tiempo de Trabajo y Conciliación200 h · 8 unid.
- Scorm en Gestión del Estrés Laboral y Psicosociología del Trabajo150 h · 9 unid.
- Scorm de Gestión Laboral200 h · 7 unid.
- Scorm de Gestor de Nóminas200 h · 12 unid.
I
L
M
N
O
- Scorm Online de Microsoft Project: Práctico60 h · 5 unid.
- Scorm Online de Recursos Humanos150 h · 5 unid.
- Scorm Online de Técnicas de Motivación y Dinámica de Grupos60 h · 3 unid.
- Scorm Online de Técnicas de Relajación y Gestión del Estrés: Práctico50 h · 6 unid.
- Scorm Online del Contrato de Trabajo y Formas de Extinción30 h · 3 unid.
- Scorm de Organización de Equipos en Teletrabajo. Gestión Eficaz de Tiempo y Tareas200 h · 4 unid.
- Scorm de Organización de Eventos y Congresos200 h · 15 unid.
P
- Scorm en Plan de Marketing150 h · 12 unid.
- Scorm Práctico de Coaching Comercial para Responsables de Departamentos de Call Center60 h · 5 unid.
- Scorm Práctico de Management Estratégico50 h · 5 unid.
- Scorm Práctico de Modelos de Gestión de los Recursos Humanos60 h · 3 unid.
- Scorm Práctico de Resolución de Problemas y Toma de Decisiones en la Organización40 h · 4 unid.
- Scorm Práctico en Análisis y Organización de Puestos de Trabajo60 h · 4 unid.
- Scorm Práctico: Afrontar Conflictos Laborales60 h · 7 unid.
- Scorm Práctico: Dirección de Equipos de Trabajo90 h · 4 unid.
- Scorm Práctico: El Arbitraje como Medio de Solución de Conflictos60 h · 6 unid.
- Scorm Práctico: Formación de los Recursos Humanos60 h · 8 unid.
- Scorm Práctico: Gestión de Proyectos80 h · 11 unid.
- Scorm Práctico: Gestión del Estrés40 h · 4 unid.
- Scorm Práctico: Herramientas Tecnológicas para la Gestión de los Recursos Humanos60 h · 5 unid.
- Scorm Práctico: Planificación de RR.HH. Análisis y Valoración de Puestos de Trabajo90 h · 3 unid.
- Scorm Práctico: Técnicas de Motivación Laboral30 h · 3 unid.
- Primeros Pasos con el Sistema Contrat@50 h · 5 unid.
- Primeros Pasos con el Sistema Delt@40 h · 4 unid.
Q
R
- Scorm de Recursos Humanos en el Sector Hotelero200 h · 8 unid.
- Recursos Humanos: La Aplicación del Derecho Laboral en la Gestión de los RRHH200 h · 12 unid.
- Scorm de Registro de Jornada, Organización e Implantación40 h · 5 unid.
- Resolución de Conflictos en el Ámbito Laboral120 h · 6 unid.
- Scorm de Responsable de Personal en PYME200 h · 16 unid.
- Scorm de RSC en la Empresa. La Inserción Laboral de Discapacitados a través del Teletrabajo180 h · 12 unid.
S
T
- Team Building. Gestión de Liderazgo de Grupos de Trabajo Orientados a Objetivos180 h · 9 unid.
- Scorm en Técnicas de Negociación, Reuniones y Dinámicas de Grupo150 h · 12 unid.
- Técnicas para Mejorar la Autoestima, el Autocontrol y la Comunicación120 h · 11 unid.
- Técnico Profesional de Inteligencia Emocional y Control del Estrés Laboral300 h · 15 unid.
- Técnico Profesional en Dinámicas de Grupo180 h · 8 unid.
- Técnico Profesional en Inteligencia Emocional Aplicada a la Empresa300 h · 18 unid.
- Tutorial de Selección de Personal a través de Internet30 h · 3 unid.
U
- UF0342 Cálculo de Prestaciones de la Seguridad Social30 h · 1 unid.
- UF0343 Retribuciones Salariales, Cotización y Recaudación90 h · 3 unid.
- UF0344 Aplicaciones Informáticas de Administración de Recursos Humanos30 h · 8 unid.
- UF0345 Apoyo Administrativo a la Gestión de Recursos Humanos60 h · 4 unid.
- UF0517 Organización Empresarial y de Recursos Humanos30 h · 3 unid.
Ningún contenido coincide con tu búsqueda.