MF1036_3 Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad

Descripción del scorm MF1036_3 Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad

Contenido e-learning MF1036_3 Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad

Actualmente, en el campo de los servicios socioculturales y a la comunidad y dentro del área profesional de social, más concretamente en la inserción laboral de personas con discapacidad, es imprescindible tener conocimiento sobre los diferentes procesos. Por ello, con el presente scorm se trata de aportar los conocimientos necesarios para conocer la metodología de empleo con apoyo en la inserción sociolaboral de personas con discapacidad.

Contenido e-learning de MF1036_3 Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad

CAMPO DE CONOCIMIENTO 1. METODOLOGÍA DE EMPLEO CON APOYO EN LA INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD


SCORM 1. PROCESO DE INSERCIÓN LABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD.

Función psicosocial del trabajo.

Necesidades y dificultades para la inserción laboral asociadas al colectivo de

Intervención.

El proceso inserción. Itinerarios de inserción laboral para personas con discapacidad.


SCORM 2. APLICACIÓN DE LA ENTREVISTA PRELABORAL.

Definición y objetivos.

Enfoque/Estilo.

Estructura de la entrevista:

Contenidos de la Entrevista:

Recogida de información.


SCORM 3. DESARROLLO DEL MODELO DE EMPLEO CON APOYO PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD.

Marco conceptual:

El modelo de ECA en comparación con otras prácticas de empleo para personas con discapacidad.

Beneficios del Empleo con Apoyo:


SCORM 4. UTILIZACIÓN DEL EMPLEO CON APOYO COMO PROCESO DINÁMICO CENTRADO EN LA PERSONA.

Fases escritas en el modelo de buenas prácticas de la EUSE (Unión Europea de Empleo con Apoyo):


SCORM 5. DESCRIPCIÓN DE LOS AGENTES IMPLICADOS EN EL EMPLEO CON APOYO.

Agentes intervinientes

Deontología profesional:


SCORM 6. GESTIÓN DEL EQUIPO INTERDISCIPLINAR.

Definición, características del trabajo en equipo.

Organización y coordinación entre los miembros.

Ventajas y dificultades del trabajo en equipo.

Interesados en MF1036_3 Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad

Este scorm está dirigido a todas aquellas personas que emplean su tiempo en los servicios socioculturales y a la comunidad, especialmente a la inserción laboral de personas con discapacidad, dentro del área profesional atención social que tengan interés en ampliar conocimientos relacionados con la metodología de empleo con apoyo en la inserción sociolaboral de personas con discapacidad.

Curso Certificación Cualificación Profesional Certificado Profesionalidad Servicios Socioculturales Comunidad Atención Social SSCG0109 Inserción Laboral Personas Discapacidad MF1036_3 Metodología Empleo Apoyo.

Duración sugerida para este contenido: 90 horas